Podobne tematy
Pytanie
Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności a praca po 12 godzin
06.03.2010 19:45
•
użytkownik
•
wyświetlenia: 535
•
odpowiedzi: 1
Tematy:
czas pracy •
niepełnosprawni
Pracuję w sieciówce odzieżowej w hipermarkecie od 2008 roku Pracuję po 12 h,czasami jestem zatrudniona na 1/2 etatu.Mój pracodawca wie,ze mam cukrzycę ale nie wie,że posiadam orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności.Chcę je teraz pokazać pracodawcy.Nie wiem natomiast jaki będzie oddzwięk ze strony pracodawcy,czy może mnie zwolnić?
Zaloguj się, aby wysłać odpowiedź. |
Odpowiedzi (1)
 |
|
||||||||
|
Zgodnie z art. 15 ust. 2 ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych czas pracy osoby niepełnosprawnej (stopień znaczny lub umiarkowany) nie może przekraczać 7 godzin dziennie i 35 godzin tygodniowo ponadto osoby niepełnosprawne nie mogą być zatrudniane w porze nocnej ani godzinach nadliczbowych.
Przedstawiony powyżej wymiar czasu pracy obowiązuje od dnia następującego po przedstawieniu pracodawcy orzeczenia o niepełnosprawności. (art. 15 ust. 4 w/w ustawy) Zatem aby pracować we wspomnianych warunkach powinna Pani przedłożyć orzeczenie o niepełnosprawności swojemu pracodawcy, wówczas ma obowiązek zmniejszyć ilość godzin pracy Podstawa Prawna: art. 15 ust. 2-4 ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych |
|||||||||
|
|
|||||||||
Zapytaj prawnika
Polecani prawnicy
| 1. |
 |
Prawnik |
punkty
1763
|
| 2. |
 |
punkty
261
|
| 3. |
 |
Porady prawne głównie z prawa cywilnego i karnego. |
punkty
41
|